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45名谷歌员工撰文举报“黑料”:在公司遭受歧视、性骚扰

出处:本站原创   发布时间:2019-10-07   

  近日,一份由45名谷歌员工撰写的“爆炸性文件”称,他们在谷歌遇到性别歧视、违反晋升承诺、骚扰和打击报复等遭遇。

  据福布斯新闻报道,这份内部文件由谷歌员工编写。文件显示,在4月份的几周时间里,共收集到了45份不同的索赔信件。本月初,该文档首次被披露。这份文件在标题上贴上了下列标签,浙江公示张宏伟、许晴、徐仲仪、沈国通“报道性笑话受到惩罚”“我告密了一位同事”“没有人觉得足够安全,可以直言不讳”和“做个‘好’女孩。”

  一位员工写道:“当我在前团队受到性骚扰时,我很快就向经理报告了这件事。然而被告知,是我‘反应过度’了,普门品全文念诵及回向我应该‘克服它’。”另一位谷歌员工写道:“我在谷歌的第一任经理开了不恰当的玩笑,当面和背地里都辱骂团队成员,每天改变团队的工作重点,表现得很受欢迎,对男人和女人有不同的期望要求。《密室逃脱11逃出神秘金字塔》猎魔者第11关怎么过 第关竞技场通,”

  谷歌指出,公司采取了一系列措施来提高透明度,并提高那些有疑虑的员工报告的方便程度。谷歌员工现在有权访问说明调查工作方式的详细流程。此外,谷歌也允许员工在关于骚扰或歧视调查的会议上为同事提供情感支持,而“性骚扰”在公司的年度调查报告中也有相关章节。

  近日,一份由45名谷歌员工撰写的“爆炸性文件”称,他们在谷歌遇到性别歧视、违反晋升承诺、骚扰和打击报复等遭遇。

  据福布斯新闻报道,这份内部文件由谷歌员工编写。文件显示,在4月份的几周时间里,共收集到了45份不同的索赔信件。本月初,该文档首次被披露。这份文件在标题上贴上了下列标签,“报道性笑话受到惩罚”“我告密了一位同事”“没有人觉得足够安全,可以直言不讳”和“做个‘好’女孩。”

  一位员工写道:“当我在前团队受到性骚扰时,我很快就向经理报告了这件事。然而被告知,是我‘反应过度’了,我应该‘克服它’。”另一位谷歌员工写道:“我在谷歌的第一任经理开了不恰当的玩笑,当面和背地里都辱骂团队成员,每天改变团队的工作重点,表现得很受欢迎,对男人和女人有不同的期望要求。”

  谷歌指出,公司采取了一系列措施来提高透明度,并提高那些有疑虑的员工报告的方便程度。谷歌员工现在有权访问说明调查工作方式的详细流程。此外,谷歌也允许员工在关于骚扰或歧视调查的会议上为同事提供情感支持,而“性骚扰”在公司的年度调查报告中也有相关章节。

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